По электронным трудовым договорам

           В настоящее время Министерством труда и социальной защиты населения РК ведется работа по внедрению электронных трудовых договоров – E-hr, целью которого является законодательное урегулирование и упрощение процедуры заключения трудового договора в электронной форме, что в итоге обеспечит прозрачность трудовых взаимоотношений и позволит отказаться от бумажных трудовых договоров и предоставлении бумажных документов при заключении трудовых договоров.

Для работодателя эффектом от внедрения единой информационной системы учета трудовых договоров будет:

- упрощение и оптимизация кадрового делопроизводства, упрощение процедуры подтверждения трудового стажа, квалификации работника, места работы;

- сохранность данных, что позволит работодателю получать достоверные данные о трудовой деятельности, трудовом стаже и квалификации работника.

В этой связи, просим Вас произвести регистрацию трудовых договоров действующих и вновь принятых работников на портале Enbek.kz.

По вопросу правильности размещения трудовых договоров на портале Enbek.kz можете обращаться в Центр занятости населения района, с. Акмол,     мкр. Бахыт 12 (цокольный этаж), телефон 8(716-51) 30-584, 30-586.